Администрация Чаа-Хольского кожууна

Проект

КОНТРАКТ

с лицом, назначаемым на должность председателя администрации

Чаа-Хольского кожууна Республики Тыва

с. Чаа-Холь                                                          «__» ___________ 20___ года

Глава-председатель Хурала представителей  Чаа-Хольского кожууна Чаа-Хольского  кожууна Республики Тыва _____________________________________________________________________ действующий на основании Устава Чаа-Хольского кожууна Республики Тыва» именуемый в  дальнейшем «представитель нанимателя», с  одной стороны,  и гражданин  _________________________________________, назначенный по результатам конкурса на замещения  должности председателя администрации Чаа-Хольского  кожууна Республики Тыва, на основании решения Хурала представителей Чаа-Хольского  кожууна Республики Тыва от ___________N ___, именуемый в дальнейшем «председатель  администрации», с другой стороны, заключили настоящий  контракт  о  нижеследующем:

I. Общие положения

      1.1. В соответствии с настоящим контрактом председатель администрации принимает на себя обязательства, связанные с обеспечением исполнения полномочий администрации Чаа-Хольского  кожууна Республики Тыва (далее - администрация) по решению вопросов местного значения в соответствии с Уставом  Чаа-Хольского кожууна Республики Тыва»  (далее – Устав) и осуществлению  отдельных государственных полномочий, переданных органам местного самоуправления Чаа-Хольский кожуун Республики Тыва  (далее -  Чаа-Хольский кожуун) федеральными законами и законами Республики Тыва, а представитель нанимателя  обязуется обеспечить председателю администрации условия для исполнения указанных полномочий в соответствии с федеральными законами, законами Республики Тыва, Уставом и иными муниципальными правовыми актами  Чаа-Хольского кожууна Республики Тыва  (далее - муниципальные правовые акты), а также прохождение муниципальной службы  в   соответствии с законодательством Российской Федерации и законодательством  Республики Тыва о муниципальной службе и настоящим контрактом.

      1.2. В соответствии с Реестром должностей муниципальной службы в Республике Тыва должность председателя администрации относится к высшей группе должностей муниципальной службы.

      1.3. Председатель администрации приступает к исполнению полномочий ________________ 2020 года.

II. Права и обязанности председателя администрации

2.1. Председатель администрации руководит администрацией на принципах единоначалия и подотчетен представителю нанимателя в пределах, установленных законодательством Российской Федерации, законодательством Республики Тыва, Уставом и настоящим контрактом.

2.2. Председатель администрации самостоятельно решает все вопросы деятельности администрации, за исключением вопросов, отнесенных законодательством Российской Федерации, законодательством Республики Тыва и Уставом к ведению иных органов местного самоуправления.

2.3. Председатель администрации:

1) организует деятельность администрации по решению вопросов местного значения, а также по осуществлению отдельных государственных полномочий, переданных органам местного самоуправления федеральными законами и законами Республики Тыва;

          2) представляет структуру администрации на утверждение Хурала представителей     Чаа-Хольского кожууна Республики Тыва (далее – Хурал представителей);

          3) представляет администрацию в отношениях с органами местного самоуправления,  органами государственной власти, гражданами и организациями, без  доверенности  действует  от имени  администрации;

          4) издает муниципальные правовые акты в пределах своих полномочий;

          5) использует материальные ресурсы и  расходует  финансовые средства в соответствии с решением Хурала представителей   о местном бюджете и их целевым назначением, в том числе предоставленные администрации для осуществления отдельных государственных полномочий в соответствии с федеральными законами и законами Республики Тыва;

6) открывает счета в учреждениях, осуществляющих кассовое обслуживание исполнения местного бюджета;

7) распоряжается имуществом администрации в соответствии с федеральными законами, законами Республики Тыва, Уставом и иными нормативными правовыми актами органов местного самоуправления;

8) совершает в пределах компетенции и в установленном порядке сделки от имени администрации;

9) осуществляет прием на работу и увольнение работников администрации, заключает, изменяет и прекращает с ними трудовые договоры в соответствии с действующим законодательством;

10) заключает трудовые договоры (контракты) с руководителями муниципальных предприятий и учреждений, изменяет и прекращает трудовые договоры (контракты) с ними; согласовывает прием на работу главных бухгалтеров муниципальных предприятий и учреждений, а также заключение, изменение и прекращение трудовых договоров с ними; устанавливает размеры и условия оплаты труда руководителей, их заместителей, главных бухгалтеров и иных работников муниципальных предприятий и учреждений <1>;

11) осуществляет иные полномочия, отнесенные законодательством Российской Федерации, законодательством Республики Тыва, Уставом и настоящим контрактом к его компетенции.

2.4. Председатель администрации имеет право:

1) знакомиться с документами, определяющими его права и обязанности по замещаемой должности, а также на организационно-техническое обеспечение, необходимое для исполнения им установленных полномочий;

2) издавать правовые акты по решению вопросов местного значения, организации работы администрации;

3) вносить предложения в представительный орган муниципального образования, иные органы местного самоуправления, а также в государственные органы, связанные с реализацией им своих полномочий по решению вопросов местного значения;

4) запрашивать и получать в установленном законодательством порядке у органов местного самоуправления, государственных органов, их должностных лиц информацию и документы, необходимые для реализации им своих полномочий по решению вопросов местного значения;

    5) осуществляет иные права, определенные Уставом муниципального образования  в соответствии с федеральными законами и законами Республики Тыва.

    2.5. Председатель администрации     обязан:

    1) соблюдать Конституцию Российской Федерации, федеральные законы и иные   нормативные правовые акты Российской Федерации, Конституцию Республики Тыва, законы и иные нормативные правовые акты Республики Тыва, Устав и иные муниципальные правовые акты и обеспечивать их исполнение;

     2) добросовестно исполнять возложенные на него обязанности;

     3) соблюдать при исполнении должностных обязанностей  права и законные интересы граждан и организаций;

     4) соблюдать установленные в администрации   кожууна правила внутреннего трудового распорядка, а также требования по охране труда и технике безопасности, порядок работы со служебной информацией;

     5) поддерживать уровень квалификации, необходимый для надлежащего исполнения должностных обязанностей;

     6) не разглашать сведения, составляющие государственную и иную охраняемую федеральными законами тайну, а также сведения, ставшие известными в связи с исполнением должностных обязанностей, в том числе сведения, касающиеся частной жизни и здоровья граждан или затрагивающие их честь и достоинство;

      7) беречь государственное и муниципальное имущество, в том числе предоставленное ему для исполнения должностных обязанностей;

      8) в пределах своих полномочий своевременно рассматривать обращения граждан и общественных объединений, а также организаций, государственных органов и органов местного самоуправления и принимать по ним решения в установленном порядке;

      9) представлять в установленном порядке предусмотренные законодательством Российской Федерации сведения о себе и членах своей семьи, а также сведения о полученных им доходах и принадлежащем ему на праве собственности имуществе, являющихся объектами налогообложения, об обязательствах имущественного характера;

10) обеспечивать сохранность находящихся в собственности (оперативном управлении) администрации   кожууна материальных ресурсов и расходовать  финансовые  средства в соответствии с бюджетом  сумона и целевым назначением;

11) предоставлять уполномоченным государственным органам документы и сведения, необходимые им для осуществления их полномочий;

12) исполнять предписания уполномоченных государственных органов об устранении нарушений законодательства;

13) сообщать представителю нанимателя (работодателю) о выходе из гражданства Российской Федерации в день выхода из гражданства Российской Федерации или о приобретении гражданства иностранного государства в день приобретения гражданства иностранного государства;

14) соблюдать ограничения, выполнять обязательства, не нарушать запреты, которые установлены законодательством Российской Федерации;

15) сообщать представителю нанимателя (работодателю) о личной заинтересованности при исполнении должностных обязанностей, которая может привести к конфликту интересов, и принимать меры по предотвращению подобного конфликта.

2.6. Председатель администрации обладает иными правами и несет иные обязанности, установленные федеральными законами, указами и распоряжениями Президента Российской Федерации, постановлениями и распоряжениями Правительства Российской Федерации, Конституцией Республики Тыва, законами и иными нормативными правовыми актами Республики Тыва, Уставом Чаа-Хольского кожууна.

III. Права и обязанности представителя нанимателя

3.1. Представитель нанимателя имеет право:

1) требовать от председателя администрации исполнения служебных обязанностей, возложенных на него Уставом и настоящим контрактом;

2) поощрять председателя администрации за эффективное и безупречное исполнение им своих служебных обязанностей;

3) привлекать председателя администрации к дисциплинарной ответственности в соответствии с действующим законодательством за неисполнение и (или) ненадлежащее исполнение служебных обязанностей;

4) реализовывать иные права, предусмотренные законодательством Российской Федерации и законодательством Республики Тыва.

3.2. Представитель нанимателя обязан:

1) обеспечить предоставление председателю администрации гарантий, предусмотренных Федеральным законом от 2 марта 2007 года N 25-ФЗ "О муниципальной службе в Российской Федерации", законодательством Республики Тыва, Уставом, иными муниципальными правовыми актами и настоящим контрактом;

2) соблюдать законодательство Российской Федерации, законодательство Республики Тыва о муниципальной службе, положения муниципальных правовых актов и условия настоящего контракта;

3) исполнять иные обязанности, предусмотренные федеральным законодательством и законодательством Республики Тыва о муниципальной службе, Уставом и иными муниципальными правовыми актами.

IV. Оплата труда

Оплата труда председателя администрации производится в виде денежного содержания, которое состоит из должностного оклада в размере  ______ рублей в месяц, ежемесячных и иных дополнительных выплат:

1) ежемесячной надбавки к должностному окладу за выслугу лет на муниципальной службе в размере  30 процентов должностного оклада;

2) ежемесячной надбавки к должностному окладу за особые условия муниципальной службы в размере  170 процентов должностного оклада;

3) ежемесячного денежного поощрения в размере 100 процентов должностного оклада;

4) ежемесячной процентной надбавки к должностному окладу за работу со сведениями, составляющими государственную тайну, в размере _______ процентов должностного оклада;

5) единовременной выплаты при предоставлении ежегодного оплачиваемого отпуска и материальной помощи в размерах, устанавливаемых муниципальным правовым актом в соответствии с федеральными нормативными правовыми актами и нормативными правовыми актами Республики Тыва;

6) премии за выполнение особо важных и сложных заданий, устанавливаемой муниципальным правовым актом в соответствии с федеральными нормативными правовыми актами и нормативными правовыми актами Республики Тыва;

7) премии по результатам работы.

V. Служебное время и время отдыха

     5.1. Председателю администрации устанавливается:

- ненормированный служебный день.

    5.2. Председателю администрации предоставляются:

    1) ежегодный  основной  оплачиваемый отпуск  с сохранением  замещаемой должности муниципальной службы и денежного  содержания  продолжительностью 30 календарных дней;

    2) ежегодный дополнительный оплачиваемый отпуск за выслугу лет, продолжительность которого определяется в соответствии с законодательством Республики Тыва и составляет до 10 календарных дней;

    3) ежегодный дополнительный оплачиваемый  отпуск за работу в  северных районах России в соответствии с Законом Российской Федерации от 19 февраля 1993 года  N 4520-1 «О государственных гарантиях и  компенсациях для  лиц, работающих  и проживающих в районах Крайнего Севера и приравненных к ним местностях» продолжительностью 16 календарных дней.

VI. Срок действия контракта

Контракт заключается в соответствии с Уставом на срок полномочий Хурала представителей принявшего решение о назначении лица на должность.

VII. Условия профессиональной служебной деятельности,

гарантии, компенсации и льготы в связи с профессиональной служебной деятельностью

    7.1. Председателю администрации обеспечиваются надлежащие организационно-технические условия, необходимые для  исполнения  служебных обязанностей рабочий кабинет   со средствами связи, оргтехникой с доступом к информационным систем.

7.2. Председателю администрации предоставляются гарантии, указанные в статье 23 Федерального закона от 2 марта 2007 года N 25-ФЗ «О муниципальной службе в Российской Федерации», а также дополнительные гарантии, предусмотренные законодательством Республики Тыва и Уставом муниципального образования.

VIII. Иные условия контракта

8.1.Председатель администрации подлежит обязательному страхованию, предусмотренному законодательством Российской Федерации.

      8.2.Иные условия контракта  ______________________________________

______________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________.

IX. Ответственность сторон контракта.

Изменение и дополнение контракта. Прекращение контракта

9.1. Представитель нанимателя и председатель администрации несут ответственность за неисполнение или ненадлежащее исполнение взятых на себя обязанностей и обязательств в соответствии с законодательством Российской Федерации, Республики Тыва.

9.2. Изменения и дополнения могут быть внесены в настоящий контракт по соглашению сторон в следующих случаях:

1) при изменении законодательства Российской Федерации, законодательства Республики Тыва, Устава кожууна;

2) по инициативе любой из сторон настоящего контракта.

При изменении представителем нанимателя существенных условий настоящего контракта председатель администрации уведомляется об этом в письменной форме не позднее чем за два месяца до их изменения.

9.3. Изменения и дополнения, вносимые в настоящий контракт, оформляются в виде письменных дополнительных соглашений, которые являются неотъемлемой частью настоящего контракта.

9.4. Настоящий контракт может быть прекращен по основаниям, предусмотренным законодательством Российской Федерации, Республики Тыва и Уставом сумона.

X. Разрешение споров и разногласий

Споры и разногласия по настоящему контракту разрешаются по соглашению сторон, а в случае, если согласие не достигнуто, в порядке, предусмотренном законодательством Российской Федерации.

Настоящий контракт составлен в трех экземплярах. Один экземпляр хранится в личном деле председателя    Чаа-Хольского кожууна Республики Тыва, второй в   Хурала представителей  Чаа-Хольского кожууна Республики Тыва, третий - передается председателю администрации.

Все три экземпляра имеют одинаковую юридическую силу.

XI. Подписи сторон: